Obecnie poszukujemy osoby, która zasili szeregi Ośrodka Badań nad Gdynią.

Opis stanowiska

Osoba na stanowisku będzie odpowiedzialna za:

1. Prowadzenie badań naukowych przyjętych dla Ośrodka Badań nad Gdynią MMG;
2. Koordynację projektów realizowanych w ramach planu merytorycznego Ośrodka;
3. Prace przy seriach wydawniczych Monografia Gdyni oraz Gdynia w nowym świetle;
4. Wykonywanie kwerend i opracowywanie ich rezultatów;
5. Przygotowywanie tekstów naukowych, popularnonaukowych i haseł encyklopedycznych;
6. Gromadzenie i opracowanie wiedzy z zakresu historii Gdyni, odpowiedzi na zapytania badawcze;
7. Udział w konferencjach, sesjach naukowych itp.;
8. Przygotowywanie wykładów, prelekcji i spotkań autorskich;
9. Współpracę przy pozyskiwaniu dofinansowań na działania badawcze i wydawnicze;
10. Pełnienie merytorycznych dyżurów muzealnych.

Forma zatrudnienia: umowa o pracę w pełnym wymiarze czasu pracy (najpierw okres próbny).

Wymagania

– dyplom ukończenia studiów drugiego stopnia o profilu humanistycznym (preferowany kierunek: Historia);
– zainteresowania badawcze związane z okresem 1945-1989, ze szczególnym uwzględnieniem historii Gdyni i regionu;
– doświadczenie w prowadzeniu kwerend archiwalnych;
– umiejętność sprawnego pisania i redagowania tekstów;
– bardzo dobra znajomość języka angielskiego;
– wysoka kultura osobista;
– dobra komunikacja interpersonalna;
– umiejętność pracy w zespole;
– skrupulatność, samodzielność i dobra organizacja pracy;
– odpowiedzialność za powierzane zadania;
– niekaralność za przestępstwa popełnione umyślnie.

Mile widziane:
– praca dyplomowa dotycząca historii Gdyni lub regionu w latach Polski Ludowej;
– udokumentowany dorobek naukowy z ww. zakresu;
– osiągnięcia popularyzatorskie i organizacyjne na polu projektów naukowych w humanistyce;
– stopień naukowy doktora nauk humanistycznych;
– czynny udział w życiu naukowym;
– orientacja w zakresie funkcjonowania instytucji kultury.

Oferujemy

– wynagrodzenie zasadnicze w przedziale 6900-7400 zł brutto;
– dodatek stażowy;
– dofinansowanie do wypoczynku z ZFŚS- tzw. „wczasy po gruszą”;
– dofinansowanie do kart MultiSport.

Warunki aplikowania

Wymagane dokumenty:
– list motywacyjny;
– CV;
– kserokopie dyplomów poświadczających wykształcenie;
– oświadczenie kandydata, iż nie był prawomocnie skazany za przestępstwa umyślne (pdf);
– oświadczenie o przetwarzaniu danych osobowych (pdf).

Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie CV i listu motywacyjnego do dnia 25.08.2026 r. do godz. 16:00 na adres: Muzeum Miasta Gdyni; 81-374 Gdynia, ul Zawiszy Czarnego 1A, SEKRETARIAT lub drogą mailową na adres: kadry@muzeumgdynia.pl

Informujemy, że kandydaci zakwalifikowani zostaną powiadomieni o terminie rozmowy wstępnej. Oferty osób niezakwalifikowanych do pracy zostaną komisyjnie zniszczone. Muzeum nie zwraca przesłanych dokumentów.

KLAUZULA INFORMACYJNA

Zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) (dalej „RODO”) informujemy, że Administratorem Państwa danych osobowych jest samorządowa instytucja kultury wpisana do Rejestru Instytucji Kultury Gminy Gdynia pod numerem 2, Muzeum Miasta Gdyni z siedzibą w Gdyni (81-374) przy ul. Zawiszy Czarnego 1, adres e-mail: sekretariat@muzeumgdynia.pl.Muzeum powołało Inspektora Ochrony Danych, z którym można skontaktować się wysyłając wiadomość na adres pocztowy Muzeum lub na adres e-mail: iod@muzeumgdynia.pl lub listownie na adres: Muzeum Miasta Gdyni ul. Zawiszy Czarnego 1, 81-374 Gdynia. Podane przez  Panią/Pana dane osobowe  będą  przetwarzane dla celów przeprowadzenia procesu rekrutacji.
Dane przetwarzane są zgodnie z przepisami Ustawy o ochronie danych osobowych wyłącznie w celu dla którego są zbierane. Dane osobowe nie są udostępniane podmiotom innym niż uprawnione na mocy przepisów prawa i nie będą przekazywane do państw trzecich/organizacji międzynarodowych. Podającemu przysługuje prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania. Podanie danych jest dobrowolne, lecz niezbędne do realizacji celu dla którego są zbierane. Dane są przechowywane nie dłużej niż jest to niezbędne do osiągnięcia celu przetwarzania.